招聘未成年人跑外卖违法吗

招聘年满16周岁的未成年人跑外卖不违法。依据《民法典》，年满16周岁并以自己劳动收入为主要生活来源的未成年人，视作完全民事行为能力人，可签署劳动协议。若违法招聘童工，将面临法律处罚，并严重影响未成年人身心健康。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
招聘未成年人跑外卖需确保其年满16周岁。处理方式为：核实年龄与劳动能力，签署正规劳动协议，并保障其权益。若未成年人未满16周岁，应坚决避免招聘，以免触犯法律。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
招聘未成年人需谨慎。操作如下：首先核实年龄，确保满16周岁；其次评估劳动能力，是否能胜任外卖工作；然后签署正规劳动协议，明确双方权益；最后，工作中需保障其休息和报酬，平等对待。若未成年人未满16岁，则不得招聘。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。