公司让我们签其他公司的劳动合同书,做了两三个月就辞退员工,像这种情况有解决方案吗

宣城法律咨询 2025-06-17
劳动仲裁
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公司让签其他公司合同,做两三个月就辞退,这可能违法。员工可收集工作证据,如考勤记录、工资流水、工作证等。若属违法辞退,可要求公司支付赔偿金,按经济补偿标准的二倍计算,经济补偿按工作年限,每满一年支付一个月工资,不满半年支付半个月工资。可先和公司协商,协商不成可申请劳动仲裁维权。
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